I've Sound 音樂聯盟(爱萌音乐)

 找回密码
 加入爱萌
搜索
热搜: 同人 原创
查看: 2326|回复: 37

[转帖] 富士康「11連跳」(跳樓新聞x2)[16L更新- -!]

[复制链接]
发表于 2010-5-23 16:27 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 leonhardt 于 2010-5-25 11:27 编辑

富士康急聘心理醫生救命 上班禁言下班無伴 漂亮宿舍冷漠殺人
(明報)2010年5月23日 星期日 05:10

【明報專訊】香港藍籌企業富士康    國際在深圳的工廠,猶如一個城市,在龍華和觀瀾的廠區,容納了42萬工人,日夜工作維持這家全球最大的代工工廠。但自今年1月起,這片城區像受了詛咒,接連有員工跳樓自殺,至前日,4個月內累積「十連跳」,8死2傷。

廠區4個月10人跳樓

發生了什麼事?富士康廠區設計現代化,但在員工眼中工廠圍牆是冰冷的。員工道出,每天在工場的時間可長達12小時,其間不准講話;回到宿舍,房友來自不同單位,因早晚班不同,「只看到其他人睡覺」,無人可訴心事,冷漠可能就是殺人兇手。

工人質疑輔導只能治標

富士康對員工自殺事件大為緊張,昨日就舉行招聘會,招聘常駐心理醫生和心理輔導員,屬內地企業罕見,早前又設立輔導熱線785 785(諧音:請幫我請幫我),又在園區設諮詢中心,但員工阿梅(化名)表示,求助的人不算太多,認為輔導只能治標,「那些有問題的人,很少主動找人吧?」

廠區設上網中心泳池運動場

深圳富士康42萬員工中,30萬人在龍華廠區作息,記者昨日到訪當地,發現其實此工廠不是一般人心目中的血汗工廠,有宿舍漂亮得像獨立洋房,幾幢幾層高的宿舍共享一個泳池,綠樹林蔭;民工居住的宿舍雖然密度較高,外表至少看似本港公屋。廠區內設有上網中心、運動場、食肆、超市,設施齊全。

來自廣西、在富士康打工半年的阿梅,現時在觀瀾大水坑工廠裝組電腦的背板,屬第一線流水作業工人。她稱,初來時每月放假1天,工資900元(人民幣,下同),5月份改善待遇,變成每周放假1天,工資漲到1100元,由早上8點工作到晚上8點(包括2小時用饍及2小時加班),和其他工廠相比,待遇已算不錯。

同部門不同宿 疑防工人串連

「但上班時不能說話,會收警告信的……上廁所也很難,因為流水線不能停下來,要找人頂班才能下崗。」平日工廠內,除了單調的機器聲音,寂靜無聲,回到宿舍,阿梅和10名女工同住一房,她說工友一般都不熟。

「忍不住,後來情願搬出去!」21歲任生產線管理員的阿放解釋,公司故意把同一單位的工友打散,住在不同房間,在宿舍住過一個多月,他和宿友很少說話,「早晚更不同,回來只見到其他人睡覺,又不好意思打擾他們」。後來他決定,找同單位的工友到附近租屋,他薪金只有1600元,也寧願每月多花幾百塊。外界猜測富士康的做法是為了避免工人串連,但受訪員工難以證實。

阿放說,和同一生產線的同事相處得不錯,因年紀相若,平常結伴吃飯、逛街,因此不會有情緒問題,但園內有許多年輕人,不少人都面對男女之間的感情問題和工作問題,上班不能說話,下班沒人傾訴,若人又內向,不易結識朋友,幾等於和外界絕交,估計可能是這些人出事。

記者發現,富士康的管理為封閉式,四周被圍牆包圍,登高望去,一望無際盡是廠房和宿舍,園區東南西北四個出口均有保安把守,員工出入打卡,即使想帶朋友進入,亦不被容許。但在訪問中,員工很少怪罪富士康,對同事的死只認為:他們自己想不開。

管理層﹕難安排同一單位共宿

負責管理工作的張先生認為,自殺均是個別事件,「公司八成都是80後、90後小青年,想不開」,他又稱,以42萬員工計算,10人自殺比率不算高,「只是富士康出名,大家才關心,其他工廠也有發生」,他又表示,流水線不准說話,是為防止員工出錯,「一塊電板插錯了,可能就報銷,成本要幾百美金」。在富士康工作已8年的管理層James就解釋,因為工廠工人常常換人,宿舍一有空位就要讓新人入住,難以安排同一單位的人共宿。

明報記者 古治雄


-------------------------------------------------------------------
第二篇發在二樓
 楼主| 发表于 2010-5-23 16:27 | 显示全部楼层
學者﹕反映中國工業體制瘋狂
(明報)2010年5月23日 星期日 05:10

【明報專訊】富士康    員工「十連跳」自殺事件被中外媒體廣泛報道,已成國際新聞,人民大學    社會學系教授周孝正指出,內地每年有200萬人自殺未遂,30萬人自殺身亡,自殺率為萬分之2.6;富士康的自殺率則為2.3左右,看似低於全國水平,「但這不是代表富士康很正常,而是反映了整個中國的畸形工業體制太瘋狂,還有更多比富士康還慘的工人」。

工資12年只漲68元

周孝正表示,中國近代高速經濟增長建築在三大代價之上:過度消耗資源、嚴重的污染、欺凌式的剝削,他用後者形容中國工廠工人的生存狀態。「過去12年,他們工資平均只漲了68塊!怎麼跟得上通脹?」

工廠如監獄 農民工如奴隸

記者發現,富士康的員工上班不能談話,同部門的員工不許住同一宿舍,朝夕相對卻形同陌路。周教授指出,「工廠用管理方法打散他們,為的是防止他們串聯,防止他們組織工會爭取權益。幾十萬80後工人都是同一年齡層,他們生活缺乏多樣性,精神麻木,思想容易崩潰,也就容易自殺了。」周教授說,這種封閉性的監獄式管理只是中國企業的冰山一角,「就連我去過的修腳甲院,員工放假都不讓出去,工廠就是一個大監獄,農民工就是奴隸」。

上周富士康「九連跳」後,9名關注血汗工廠的學者發出聯名信,呼籲政|府盡快解決新生代農民工問題,杜絕富士康式悲劇。

有份聯署的香港理工大學    社會科學系副教授潘毅也認為,富士康已經是內地對待工人比較好的企業,它向員工提供娛樂、圖書館、心理輔導,但這種剝削廉價勞動者的的工業模式,讓工人活得沒有尊嚴。潘毅說:「上一代農民工對農村還有依託,掙了錢就回老家起屋生活,但30年改革開放不斷向國民灌注城市發展價值,加上務農的生活水平與城市相距愈來愈遠,第二代80後、90後農民工已經沒有退路,他們接受了城市價值,卻得不到城市的尊重,政|府沒有給他們住房、子女教育和醫療等配套,1000多元工資也不可能在城市生活。」

富士康式工人沒有將來

潘毅說,迷失在農村與城市狹縫中間的富士康式工人生活在沒有將來,沒有希望之中,年齡層也缺乏多樣性,沒有父母,沒有小孩,沒有正常的社交,生活蒼白,人際疏離,「他們容易自殺,也不關心別人的自殺,人性變得冷漠」。

明報記者 覃純健
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-5-23 16:55 | 显示全部楼层
台灣老細+天朝勞工法
天作之合
回复 支持 反对

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2010-5-23 16:57 | 显示全部楼层
原來仲有咁嘅內幕
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-5-23 17:04 | 显示全部楼层
可能吧....
我又沒做過工廠工.....

不過台灣老鈿出名仆街.....
當然其他也不會好到哪裡去...
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-5-23 17:07 | 显示全部楼层
至少比那些死得不明不白的矿工们好了……
回复 支持 反对

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2010-5-23 17:07 | 显示全部楼层
全世界都係咁上下啦……
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-5-23 17:12 | 显示全部楼层
全世界都係咁上下啦……
Dlucifer 发表于 2010-5-23 17:07

天下烏鴉一樣黑
啥知道呢
回复 支持 反对

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2010-5-23 17:15 | 显示全部楼层
白色就唔叫烏鴉lu
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-5-23 17:18 | 显示全部楼层
可能有突變種........
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-5-23 18:52 | 显示全部楼层
比矿工幸福(煤都人友情发言
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-5-23 23:38 | 显示全部楼层
真是饱汉不知饿汉饥,我周围失业&下岗一大片,很渴望能找到像富士康那样的工作~
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-5-24 10:37 | 显示全部楼层
足足慢了一日.. RT @bbcchinese    富士康聘两千专家阻员工自杀: 接连发生员工自杀的富士康科技集团打算聘用两千心理专家和医生帮助防止问题恶化。 http://bit.ly/bo8FFk
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-5-25 11:13 | 显示全部楼层
NND  十一个了都......
有完没完了......
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-5-25 11:17 | 显示全部楼层
原来第11跳已经刷出来了,out了啊……
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-5-25 11:20 | 显示全部楼层
25日凌晨,富士康科技集团观澜园区华南培训中心一名员工坠楼死亡。这是今年以来该集团第11宗员工坠楼事件,共造成9死2重伤。新华社记者正赶往现场调查。 郭台铭称富士康绝非血汗工厂,很多事暂不能说。

  郭台铭24日出席“天府四川宝岛行启动仪式暨经贸合作论坛”,对于富士康“10连跳”,他表示,外界不了解真相,“现在很多事都不能说,我们都默默在做。”外界质疑他苛刻员工,实情是富士康绝非只要钱不要命的“血汗工厂”。

  郭台铭称,富士康员工共80多万,再加全球的鸿海集团多达90多万人,员工的确很难管理。郭台铭表示,“但是我们有信心,很快就会把这些状况全部稳住。”(记者 蔡国兆 詹奕嘉)

  台湾鸿海集团旗下的深圳富士康今年以来已有10名员工跳楼,“10连跳”造成8死2伤,引发外界质疑富士康管理有问题。鸿海总裁郭台铭一反之前的低调态度,于24日首度回应,富士康绝对不是血汗工厂。 报道称,郭台铭24日出席“天府四川宝岛行启动仪式暨经贸合作论坛”,对于富士康“10连跳”,他表示,外界不了解真相,“现在很多事都不能说,我们都默默在做。”外界质疑他苛刻员工,实情是富士康绝非只要钱不要命的“血汗工厂”。

  郭台铭称,富士康员工共80多万,再加全球的鸿海集团多达90多万人,员工的确很难管理。郭台铭表示,“但是我们有信心,很快就会把这些状况全部稳住。”(新华日报)
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-5-25 12:08 | 显示全部楼层
请专家都没用吧~
说不定到时候轮到请回来的专家跳了~
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-5-25 13:07 | 显示全部楼层
真速度~这样就11跳了~
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-5-25 13:12 | 显示全部楼层
求这11次连跳的具体时间。。来推算一下第12跳。。
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-5-25 13:29 | 显示全部楼层
还不如推算一下啥时候到郭台铭跳好了~
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 加入爱萌

本版积分规则

小黑屋|手机版|Archiver|I've Sound 音樂聯盟(爱萌音乐)

GMT+8, 2024-11-22 15:46 , Processed in 0.035283 second(s), 8 queries , Gzip On, File On.

Powered by Discuz! X3.4

Copyright © 2001-2021, Tencent Cloud.

快速回复 返回顶部 返回列表